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金秋九月,,丹桂飄香,,西礦環(huán)保質(zhì)量月如期而至,,本次質(zhì)量月活動(dòng)以“提高質(zhì)量效益,,推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)”為主題,,技術(shù)中心精心策劃并組織了多項(xiàng)質(zhì)量專題活動(dòng),,旨在員工間形成互動(dòng),,使“質(zhì)量第一”的觀念滲透內(nèi)心,,提升全員質(zhì)量意識(shí)。
加強(qiáng)質(zhì)量宣傳 提升質(zhì)量意識(shí)
質(zhì)量月期間,,各職能部門積極開展質(zhì)量宣傳工作,,建材、冶金兩大事業(yè)部在辦公區(qū)域懸掛張貼質(zhì)量宣傳橫幅,,營造“質(zhì)量月”氛圍,。工程公司、安裝公司分別召開質(zhì)量月活動(dòng)專題宣貫會(huì)議,。會(huì)上,,部門領(lǐng)導(dǎo)向員工強(qiáng)調(diào)質(zhì)量工作的重要性,并詳細(xì)介紹了質(zhì)量月活動(dòng)安排,,動(dòng)員全體員工積極參與技能比武,,提升質(zhì)量意識(shí),。通過宣貫,使員工深刻理解質(zhì)量問題直接影響用戶滿意度,,唯有做好產(chǎn)品質(zhì)量才能確保企業(yè)持續(xù)發(fā)展,。
目前,公司正處于從單體設(shè)備制造向工程總包的轉(zhuǎn)型升級(jí)階段,,工程質(zhì)量也同產(chǎn)品制造質(zhì)量一樣成為公司質(zhì)量工作的重要組成部分,。為此,建材,、冶金事業(yè)部的工程部和安裝公司共同組織了工程質(zhì)量管理專題培訓(xùn),,由技術(shù)中心以青鋼項(xiàng)目為例,給項(xiàng)目經(jīng)理和工程管理人員講解技術(shù)交底,、過程管控以及項(xiàng)目驗(yàn)收環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制關(guān)鍵點(diǎn),,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)過程管控的具體內(nèi)容,并進(jìn)行規(guī)范操作指導(dǎo),。在互動(dòng)環(huán)節(jié),,與會(huì)者積極提問并分享自己的見解,大家都覺得本次培訓(xùn)生動(dòng)有效,,對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量管控過程有了新的認(rèn)識(shí),。隨后,技術(shù)中心為事業(yè)部和工程公司新員工分發(fā)質(zhì)量手冊,,使其盡快熟悉產(chǎn)品特點(diǎn)及質(zhì)量控制關(guān)鍵點(diǎn),。
堅(jiān)持質(zhì)量巡檢 防患于未然
質(zhì)量巡檢工作開展已經(jīng)兩年,技術(shù)中心不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,將巡檢工作重點(diǎn)逐漸向項(xiàng)目執(zhí)行上游推進(jìn),,從而預(yù)防或減少質(zhì)量問題出現(xiàn),;向重大項(xiàng)目或首臺(tái)套項(xiàng)目轉(zhuǎn)移,,防止或杜絕重大質(zhì)量問題發(fā)生,所做的工作得到了業(yè)務(wù)部門的肯定,。陽春海螺水泥脫硫項(xiàng)目是我公司首次在建材行業(yè)使用SK505新技術(shù)項(xiàng)目,,公司高度重視,技術(shù)中心質(zhì)量處從合同簽訂開始就一直密切關(guān)注項(xiàng)目執(zhí)行質(zhì)量,,隨著土建,、安裝、電氣,、防腐等多專業(yè)施工全面展開,,輔助設(shè)備及配套件等也陸續(xù)發(fā)到現(xiàn)場,質(zhì)量月期間,,該項(xiàng)目在進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,。技術(shù)中心質(zhì)量處于9月25日前往現(xiàn)場進(jìn)行了一次質(zhì)量巡檢,。陽春海螺項(xiàng)目部成員責(zé)任心較強(qiáng),認(rèn)真做好質(zhì)量控制工作,;施工隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,,積極配合項(xiàng)目部嚴(yán)抓施工質(zhì)量。巡檢組對(duì)陽春海螺現(xiàn)場的質(zhì)量控制與管理工作予以充分肯定,,同時(shí)也對(duì)個(gè)別質(zhì)量工作不到位之處予以指出,,并提供整改建議。
體系內(nèi)審進(jìn)步大 質(zhì)量管理須常抓
綜合管理體系的年度審核是檢驗(yàn)企業(yè)質(zhì)量管理水平的窗口,,每年在質(zhì)量月進(jìn)行的內(nèi)部審核,,是西礦自檢的平臺(tái)。今年內(nèi)審共發(fā)現(xiàn)13個(gè)不符合,,均為觀察項(xiàng),,相較于去年的26項(xiàng),進(jìn)步顯著,。內(nèi)審組一致認(rèn)為新版綜合管理體系及GB/T50430標(biāo)準(zhǔn)在公司運(yùn)行有效,,各個(gè)過程管理更加順暢。
技能比武展風(fēng)采 實(shí)力較量現(xiàn)能手
在項(xiàng)目現(xiàn)場和工程公司舉行的技能大比武,,將“質(zhì)量月”活動(dòng)推向高潮,。項(xiàng)目現(xiàn)場以焊接比武為主,就地取材,,現(xiàn)場實(shí)操,,最終有8名表現(xiàn)突出的焊工獲得獎(jiǎng)勵(lì)。工程公司舉行的技能大比武則包括焊接,、機(jī)加工,、行車等多個(gè)項(xiàng)目,通過比賽涌現(xiàn)出一批基礎(chǔ)知識(shí)牢固,、技能過硬的技術(shù)能手,,充分展示了西礦一線工人的風(fēng)采。
2017年度質(zhì)量月活動(dòng)圓滿結(jié)束,,總經(jīng)理陳貴福對(duì)質(zhì)量月活動(dòng)給予充分肯定,,他要求大家堅(jiān)持不懈抓好質(zhì)量工作——“做質(zhì)量我們永遠(yuǎn)在路上?!标惪偺岢鲆袒玫慕?jīng)驗(yàn)和做法,,長期堅(jiān)持并形成企業(yè)文化。通過質(zhì)量月的活動(dòng),,真正使大家對(duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)上一個(gè)臺(tái)階,。質(zhì)量工作需要常抓不懈,每個(gè)月都是“質(zhì)量月”,。西礦環(huán)保將繼續(xù)通過多種方式,,營造 “講質(zhì)量,、重質(zhì)量、求質(zhì)量,,一切以質(zhì)量為前提”的良好企業(yè)氛圍,,提高質(zhì)量效益。為公司的良性發(fā)展奠定扎實(shí)的基礎(chǔ),,推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),。